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关于开展“谈心谈话”活动的通知
发布人:orgman  发布时间:2015-06-19   浏览次数:629

各基层党委、党政群各部门、校直各单位:
  根据中共贵州省委组织部有关文件精神,经研究,决定于2011年5月至6月在全校开展一次“谈心谈话”活动,现将有关事项通知如下:
  一、活动目的
  按照中央和省委关于以改革创新精神加强和改进新形势下党的建设的要求,紧紧围绕提高各级基层党组织和领导班子服务中心、促进和谐、建设队伍、科学发展能力的要求,紧密联系工作实际和干部职工的思想、学习、工作实际,通过广泛深入开展“谈心谈话”活动,充分调动广大干部职工建言献策、共谋发展的积极性、主动性和创造性,达到深入了解情况、关爱干部职工、凝聚发展动力、推动各项工作的目的,为扎实深入开展“创先争优”和“四帮四促”活动,为圆满完成纪念建党90周年活动打下良好基础。
  二、活动方式及范围
  (一)活动方式
  采取集体谈话与个别谈话相结合的方式进行。
  (二)活动范围
  1、校党委书记姚小泉同志、校长陈叔平同志与校领导班子成员交谈;
  2、校领导班子成员与所分管(联系)的单位(部门)的负责人及干部职工代表交谈;
  3、各单位、各部门负责人与本单位干部职工交谈。
  三、活动主要内容
  (一)交流思想、增进了解。通过“谈心谈话”活动,深入了解干部职工在思想、学习、工作和生活等方面的实际情况,以及存在的困难与问题等;同时,让干部职工全面了解学校的发展情况,特别是党建工作和干部人事制度改革工作情况。
  (二)扩大民主、广纳意见。通过“谈心谈话”活动,进一步增强工作透明度,扩大干部职工对党建工作的知情权、参与权和监督权,听取对党建工作,特别是组织工作、干部工作以及干部人事制度改革的意见和建议,鼓励广大干部职工畅所欲言、建言献策。
  (三)查找问题、改进工作。对照科学发展观的要求,通过“谈心谈话”活动,重点查找在组织工作、干部工作以及干部人事制度改革等方面存在的问题和不足,有针对性地提出改进对策与措施。
  (四)关爱帮扶、促进和谐。通过“谈心谈话”,结合“四帮四促”活动有关要求,针对干部职工在思想、学习、工作和生活等方面存在的困难和问题,广泛开展帮扶工作,进一步健全和完善党内关怀帮扶机制。
  四、有关要求
  (一)各单位、各部门务必高度重视,参照《谈心谈话主要内容》(附件1),提前将内容发给谈话对象,做好谈话准备,确保谈话质量。
  (二)“谈心谈话”活动从5月开始,于6月底前全部完成。
  (三)活动结束后,请校领导、各单位、各部门认真填写《谈心谈话活动开展情况登记表》(附件2)于2011年7月5日前送校党委组织部403室。
   联 系 人:胡小兵 杨再豪  联系电话:8292127 8292129



                        中共贵州大学委员会
                        二○一一年五月三日


附件1:           

                  谈心谈话主要内容
1、你对学校及本单位(部门)干部选拔任用工作的意见建议
2、你对学校及本单位(部门)党组织和党员发挥作用的意见建议
3、你对学校及本单位(部门)领导班子及领导班子成员的建议意见
4、你对学校及本单位(部门)干部人事制度改革、机关作风建设、人才队伍建设等方面的意见和建议


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